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护理人力配备及岗位动态管理
下列关于目标管理说法有误的是()
护理人员对待护理工作的态度和在工作中的努力程度反映了护理人力资源的( )
高效护理管理者要做好()
美国著名管理学家史蒂芬·科维提出的管理理论是()
可采取的决策方式错误的是()
护士绩效考评标准是根据工作岗位内容来建立的,体现了进行护理人员绩效评价时遵循的原则是( )
护理部根据护理专业的发展变化及时调整工作模式,遵循的管理原理是( )
授权过程的注意事项说法有误的是()
制定目标的SMART原则,其中R指的是()
护理管理者的任务是( )
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